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東莞市人力資源和社會保障局發(fā)布 最新公告,根據有關規(guī)定 東莞市科學技術局 東莞市殘疾人聯(lián)合會 東莞市交通運輸局 東莞市人力資源和社會保障局 東莞市民政局 面向社會公開招聘聘用人員40名 趕緊來看看 ▽▽▽ 01 招聘對象分為應屆畢業(yè)生和社會人員兩類: 1.應屆畢業(yè)生是指2022年1月1日后畢業(yè)并于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書的普通高等院校畢業(yè)生。社會人員是指除應屆畢業(yè)生外,已取得國家承認學歷的人員。國(境)外留學歸來人員,報名時畢業(yè)未滿1年的視為應屆畢業(yè)生,已滿1年的視為社會人員; 2.應屆畢業(yè)生和社會人員按招聘對象類別對應報考。招聘對象為“不限”的崗位,應屆畢業(yè)生和社會人員均可報考; 3.根據《關于實行廣東省普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)擇業(yè)期政策(試行)的通知》有關規(guī)定,符合廣東省擇業(yè)期政策有關規(guī)定的高校畢業(yè)生,可報考招聘對象為“應屆畢業(yè)生”的崗位〈擇業(yè)期政策解讀見報考指南(附件2)第4點〉; 4.2022屆畢業(yè)生及廣東省擇業(yè)期內高校畢業(yè)生報考招聘對象為“不限”的崗位,不受該崗位年齡的限制。 02 03 按照市直機關普通聘員薪酬標準提供待遇。 04 (一)網上報考 報考人員應認真閱讀本公告及報考指南,準確把握報考崗位的具體條件,確認符合后,于2022年10月17日上午9:00至10月19日下午17:00登錄報名系統(tǒng)進行網上報名。報名地址:https://hj-blks.com/recruitdetaiks/160 (二)系統(tǒng)初審 報考人員在報名系統(tǒng)中選擇一個職位報名,填寫個人信息后根據要求上傳相關附件,招聘單位在3個工作日內完成資格初審。顯示“審核通過”代表報名成功,顯示“審核不通過”請于報名時間內根據提示進行修改,逾期視為放棄報考。 (三)報名注意事項 1.報名前需認真閱讀本公告,符合崗位要求的所有資格條件方可報考。凡不按規(guī)定條件報名的,一經發(fā)現(xiàn),立即取消報考資格; 2.報考人員報名時須使用有效期內的二代居民身份證,并只能選擇一個崗位報名。報考人員須誠信報名,提交虛假報考材料的,一經查實,即取消報考、考試或聘用資格。有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或工作經歷證明等行為的,按規(guī)定追究個人責任,涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。 3.報考人員須按《東莞市機關事業(yè)單位2022年集中招聘聘用人員專業(yè)參考目錄》(附件3)進行報考,所學專業(yè)應符合報考職位的專業(yè)要求; 4.機關事業(yè)單位在編人員報考,須征得工作單位同意,并在面試前出具工作單位同意報考的書面證明; 5.開考比例一般不低于1:3,報考第二類或第三類崗位的人數達不到設定比例的,按實際符合條件的報名人數開考; 6.根據《東莞市機關事業(yè)單位聘員管理辦法》規(guī)定,報考第四類以下類別崗位,原則上需本市戶籍人員或在本市有2年以上工作經歷的人員(以社保參保時間為準)。報考人員需根據自身實際情況,及時上傳相關附件,如因未提供相關附件導致資格審核未通過,由報考人員本人負責; 7.報考人員以職稱、技能及其他資格考試(評審)證書進行應聘的,需提供相關證書驗證材料(詳見報考指南第14點); 8.準考證在筆試前5個工作日內開放打印,請考生及時留意相關短信通知。準考證請妥善保管,遺失不予補辦。 05 (一)筆試 筆試滿分為100分,內容包括行政能力測試、公共基礎專業(yè)知識、申論。 筆試日期待定,請考生及時關注東莞市人力資源和社會保障局網站或短信通知。 筆試結束后20個工作日內在東莞市人力資源和社會保障局網站和招聘單位網站發(fā)布筆試成績和面試人員名單。筆試設定60分為合格分數線,考生筆試成績低于合格分數線的,不能進入面試。 (二)確定進入面試人員名單 在筆試成績合格者中,按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定進入面試人選。不足比例的,按實際入圍人數確定面試人選。 (三)資格復審 資格復審由招聘單位及其主管部門負責組織實施。入圍面試考生于面試名單公布后3個工作日內攜帶資格復審材料(詳見報考指南第13點)原件及復印件到指定地點(附件4)參加資格復審。未按規(guī)定進行資格復審的或資格復審不通過的不得進入面試環(huán)節(jié)。由此產生的面試人選空缺,由招聘單位按筆試成績高低進行遞補,如遇同分情況,則同時進入面試環(huán)節(jié)。 (四)面試 面試工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》等規(guī)定由招聘單位自行組織。具體時間、地點、要求等另行通知。 (五)考試總成績 考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,四舍五入保留小數點后2位。如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的,按面試主評委給分高低順序確定名次。 面試成績設定60分為合格分數線,未達合格線的考生,不能列為體檢對象。招聘崗位、招聘對象
報考條件
薪酬待遇
報名辦法
考試